В этой подборке две части. Первая посвящена фильмам о вымышленных женщинах-литераторах. Их героини — молодая непризнанная поэтесса, автор подростковых романов в депрессии, гламурная писательница, а также создательница криминальных бестселлеров. Они пишут по разным причинам: кто-то хочет осмыслить прошлое, кто-то — прославиться, решить финансовые проблемы и даже вернуть бывшего. «Искупление», 2007 Режиссер: Джо Райт Работу над своим первым романом «Искупление» известная писательница Брайони Таллес (Сирша Ронан) начала в подростковом возрасте, незадолго до начала Второй мировой войны. Однако завершила ее лишь в глубокой старости: всю свою жизнь женщина не решалась дать развязку книге, в которой описала реальную историю из своей биографии. Когда Брайони было 13 лет, она отправила в тюрьму ни в чем неповинного человека — сына прислуги Робби (Джеймс Макэвой), тайно влюбленного в ее старшую сестру Сесилию (Кира Найтли). Обладая богатым воображением, девочка обвинила юношу в изнасиловании кузины, его отправили в тюрьму, а затем — на войну. Убитая горем Сесилия прервала все связи с младшей сестрой, разлучившей ее с любимым человеком, и устроилась медсестрой в военный госпиталь. Осознавая последствия своего ложного показания, Брайони начинает писать книгу. В ней она рассказывает, как во время войны влюбленным все-таки удалось вновь воссоединиться. Лишь в конце жизни писательница сообщает, что на самом деле Робби и Сесилия погибли вдали друг от друга: молодой человек умер под Дюнкерком от сепсиса, а девушка погибла во время бомбежки в лондонском метро. На страницах «Искупления» автор просто захотела подарить им счастье, которое у них отняла. В основу блестящей картины Джо Райта лег одноименный роман Иэна Макьюэна. Экранизация имеет 80 наград, среди которых «Оскар», «Золотой глобус» и BAFTA. «Бедная богатая девочка», 2011 Режиссер: Джейсон Райтман В оригинале трагикомедия Райтмана называется «Young Adult» — в таком жанре работает главная героиня истории, писательница Мэвис Гэри (Шарлиз Терон). Она создает книги для молодых людей, подслушивая разговоры подростков в ресторанах фастфуда и продуктовых магазинов. Мэвис и сама похожа на тинейджера: в то время как ее ровесники женятся и рожают детей, она отрывается в барах, спит до обеда, смотрит молодежные реалити-шоу и запивает мороженое газировкой. Может, такое легкое отношение к жизни и позволяет ей быть на одной волне со своими читателями? Однако не все так просто. На самом деле писательница не может отпустить прошлое: ей уже далеко за 30, а она по-прежнему живет воспоминаниями о своей первой любви — парне Бадди (Патрик Уилсон). Женщина решает вернуть первую любовь и приезжает в родной городок, чтобы увести любимого мужчину из семьи. Это приводит ее к еще более глубокому отчаянию. «Неудовлетворенное сексуальное напряжение», 2011 Режиссер: Мигель Анхель Ламата Эротическая комедия-фарс изображает жизнь безумной испанской писательницы Джаз Ромео (Норма Руис), автора сенсационного романа «Неудовлетворенное сексуальное напряжение». В книжном магазине Джаз знакомится с поклонницей своего творчества Селестой (Саломе Хименес), которая готовится к свадьбе с профессором литературы Хуанхо (Феле Мартинес). Женщины быстро находят общий язык и решают вместе пропустить по бокальчику крепкого, а после отправляются навстречу веселым приключениям с участием рок-музыкантов, наркодилеров и качков-гомосексуалов. Тут-то и выясняется, что нашумевшая книга Джаз, сделавшая из неуверенной студентки литературных курсов сексапильную писательницу с приличным состоянием, — далеко не плод авторского вымысла, а вполне реальная история. И будущий муж Селесты — ее непосредственный участник. «Взрослый мир», 2013 Режиссер: Скотт Коффи 22-летняя Эми (Эмма Робертс) считает себя непризнанным гением: она пишет стихи всю свою жизнь, отсылает их в издательства и журналы, но ее талант никто не замечает. Чтобы как-то прокормить себя после окончания колледжа, безумная поклонница Сильвии Плат устраивается продавцом в секс-шоп, где знакомится с очаровательным менеджером Алексом (Эван Питерс). Он-то и предлагает творческой девушке отправить эротический рассказ в журнал для взрослых, чтобы опубликовать свои работы хоть где-то. Картина в комедийном ключе рассказывает о том, как трудно быть молодым и непризнанным, как нелегкого бывает найти свой путь и получить заслуженное признание. Кстати, именно после «Взрослого мира» Эмма Робертс и Эван Петерс, знакомые до этого по «Американской истории ужасов», образовали реальную пару и вскоре поженились. «Бассейн», 2003 Режиссер: Франсуа Озон Главная героиня драматической картины Франсуа Озона — замкнутая и уставшая от внимания поклонников писательница Сара Мортон (Шарлотта Рэмплинг). Во время работы над новым романом-триллером она ищет уединения и приезжает в пустующий дом своего издателя на юг Франции. Но вскоре эту творческую идиллию нарушает внезапный визит дочери редактора Жюли (Санье Людивин) — взбалмошной и не разборчивой в сексуальных связях девицы. Сначала Сара раздражается гостьей, но постепенно проникается к ней симпатией. Когда девушка случайно убивает одного из своих любовников, она помогает ей уничтожить следы преступления, а взамен получает неопубликованную рукопись матери Жюли, погибшей много лет назад, и использует ее для завершения своей книги. Случилось ли знакомство героини Рэмплинг с девушкой на самом деле или же вся история — лишь плод воображения писательницы, неизвестно. Во второй части мы расскажем о реальных писательницах на экране. В нашем списке — картины о жизни Джейн Остин, Вирджинии Вулф, Сильвии Плат, Айрис Мёрдок и Джулии Чайлд. «Джейн Остин», 2007 Режиссер: Джулиан Джарролд Картина основана на реальной истории отношений между Джейн Остин (Энн Хэтэуэй) и племянником ее соседей Томасом Ланглау Лефроем (Джеймс Макэвой), ставшим впоследствии главным судьей Ирландии. Их непродолжительный роман завязался в 1796 году, когда Томасу было 20, а Джейн — 21. Исследователи считают, что именно Лефрой стал прототипом мистера Дарси в «Гордости и предубеждении», и авторы фильма обращают на это внимание: первые строки романа девушка создает в бессонную ночь, когда решается вопрос о ее помолвке с молодым юристом (не в ее пользу, естественно). По сюжету, герои встречаются вновь спустя долгие годы: Джейн по-прежнему одинока, у Томаса — семья. Его дочь, большая поклонница творчества Остин, просит писательницу прочитать вслух отрывок из «Гордости и предубеждения», и женщина выполняет эту просьбу, замечая на себе нежный взгляд бывшего возлюбленного. На самом деле Остин и Лефрой никогда не встречались после 1796 года. Лишь в 1817-м, узнав о смерти Джейн, Томас совершил путешествие из Ирландии в Англию, чтобы воздать почтение своей первой любви. «Часы», 2002 Режиссер: Стивен Долдри Экранизация одноименного романа Майкла Канингема изображает один день из жизни трех женщин. Их истории разделены десятками лет, но связаны невидимой красной нитью между собой. Мы видим страдающую от депрессии Вирджинию Вулф (Николь Кидман), которая летним днем 1923 года начинает работу над книгой «Миссис Дэллоуэй» . В такой же солнечный день 1951-го домохозяйка Лора Браун (Джулианна Мур) открывает это произведение, спасаясь от мыслей о самоубийстве. Спустя 50 лет сын Лоры, известный поэт, умирающий от СПИДа, принимает в своей квартире бывшую любовницу, редактора Клариссу Вон (Мерил Стрип), которую он со времен юности в шутку называет Миссис Дэлоуэй — в чем-то она даже повторяет судьбу героини Вулф. Почти мистическая картина Стивена Долдри показывает связь автора с читателем и разрывает границы времени и пространства. Готовясь к роли в «Часах», Николь Кидман прочитала все опубликованные письма Вирджинии Вулф и научилась писать правой рукой (актриса — левша). Эта работа принесла ей премии «Оскар», BAFTA, «Серебряный медведь», «Золотой глобус», а экранизация Канингема стала одним из самых громких кинособытий 2002 года. «Сильвия», 2003 Режиссер: Кристина Джеффс Британский драматический фильм посвящен истории отношений поэтов Сильвии Плат (Гвинет Пэлтроу) и Теда Хьюза (Дэниэл Крейг). Они познакомились в Кембридже на вечеринке журнала, в котором оба публиковались, и вскоре поженились. Брак, подаривший им двоих детей, длился 6 лет и завершился за год до самоубийства писательницы. По мнению исследователей, именно разрушающие отношения с Хьюзом, изменявшей Плат с поэтессой и переводчицей Асей Вевилл (Амира Касар), заставил основательницу жанра «исповедальной поэзии» наложить на себя руки. Фильм Кристины Джеффс показывает историю отношений двух талантливых людей со дня их знакомства до страшной трагедии, после которой пресса нарекла Хьюза «убийцей Сильвии Плат». «Айрис», 2001 Режиссер: Ричард Айр Драматическая картина Ричарда Айра показывает жизнь Айрис Мёрдок на заре ее писательской карьеры и в последние годы, омраченные болезнью Альцгеймера. В основу сценария легла автобиографическая книга супруга писательницы, литературного критика Джона Бейли, ухаживавшего за женой до ее смерти. Мы видим юную Айрис (Кейт Уинслет), окруженную друзьями и поклонниками. Она создает гениальные тексты, размышляет о разуме и любви, смеется и не боится участвовать в сексуальных экспериментах. В то же время мы наблюдаем за постаревшей писательницей (Джуди Денч), на счету которой уже 26 опубликованных романов. Ее разум постепенно угасает: утратив способность читать, она не узнает собственного мужа, теряется в стенах своего дома и мочится на ковер. Актер Джим Бродбент, сыгравший Джона Бейли, получил за эту работу «Оскар» и «Золотой глобус», а Джуди Денч была удостоена премии BAFTA. «Джули и Джулия: Готовим счастье по рецепту», 2009 Режиссер: Нора Эфрон Картина изображает жизнь двух женщин — автора бестселлера «Осваивая искусство французской кухни» Джулии Чайлд (Мерил Стрип) и ее поклонницы Джули Пауэлл (Эми Адамс), которая ведет кулинарный блог «Джули и Джулия». В 2002 году Пауэлл приняла вызов: за один год освоить все 524 рецепта из легендарной поваренной книги Чайлд. Описывая свое знакомство с французской кухней, она постепенно замечает, что количество читателей в блоге растет, и однажды ее телефон начинает разрываться от звонков издателей, желающих адаптировать ее онлайн-тексты для печати. Параллельно мы видим историю появления на свет поваренной книги Джулии Чайлд. В 1948 году она, оставив госслужбу, переезжает в Париж вместе со своим мужем-дипломатом и тут же влюбляется в местную кухню. Женщина поступает на кулинарные курсы Le Cordon Bleu и начинает долгую и кропотливую работу над сборником французских рецептов для американских домохозяек. Во время работы над фильмом использовались обе книги — «Джули и Джулия» Джули Пауэлл и «Осваивая искусство французской кухни» Джулии Чайлд. К слову, о популярном блоге своей поклонницы 80-летняя Чайлд знала и отзывалась о нем не очень доброжелательно — этот эпизод авторы также включили в сценарий. Картина получила высокие оценки кинокритиков. Роль Джулии Чайлд принесла Мерил Стрип 11 наград, в том числе премию «Золотой глобус». Источник: Журнал ЭКСМО

Когда я поняла, что два месяца назад найденная работа мне не подходит, не очень знала, что с этим пониманием делать. Ведь, к примеру, мои родители всю жизнь посвятили одному-единственному предприятию и им не особенно знакомо, что такое «работа мне не близка, это не моё». Может быть, со мной что-то не так? Но нет! Огромное количество моих сверстников с легкостью меняют одно место работы за другим в поисках себя, при этом совершенно не ограничиваясь сферой, которую выбрали при получении первого образования. Они всё чаще переходят на фриланс и с увлечением учатся новому, не жалея денег на курсы, тренинги, второе или третье высшее. И мне всё это близко. Но вопрос всё равно остаётся: что это? Другое время? Или воспитание? Почему мы стали более гибкими и как следствие менее стабильными? Почему нам интересно сразу несколько сфер деятельности и мы хотим получить новое образование, а не просто идти проторенной дорожкой? Ведь меня воспитывали мои родители — и научить тому, чего не знают сами, не могли априори. На самом деле ответ такой: и время, и обстоятельства, и воспитание, и технологии, и примеры — всё другое. Просто мы с родителями относимся к разным поколениям. Об этом ещё в 1991 году во всеуслышание заявили американские исследователи Нил Хоув (Neil Howe) и Уильям Штраус (William Strauss). Именно тогда они выпустили свою первую совместную книгу под названием «Generations». Позднее — в 1997-м — вышла их следующая работа «The Fourth Turning» («Четвертое превращение»). Сегодня теорией поколений, разработанной учёными, активно пользуются на практике HR-специалисты компаний по всему миру. Итак, что это за теория? И демограф Нил Хоув, и историк Уильям Штраус независимо друг от друга заметили, что люди одного возраста, сталкиваясь со схожими жизненными вызовами, реагируют на них также схожим образом. Но совсем не так, как, к примеру, поколение их родителей или детей. При этом представители двух последних также имеют сходные реакции внутри своего поколения. Совпадение? Нет, закономерность, - заключили они. После встречи и личного общения в Вашингтоне ученые объединили усилия, в результате чего и появились их первая книга и популярная сегодня теория. В англоязычной литературе она до сих пор называется «Strauss-Howe generational theory». Хоув и Штраус изучили период всемирной истории с 1584 по 1991 год, в основном, конечно, опираясь на данные о развитии американского общества. Под поколением ученые понимали совокупность людей, рождённых в промежуток времени примерно в 20 — 22 года. По их мнению, разные поколения имеют свои наборы ценностей, а определяются эти наборы такими факторами среды как экономическая и политическая ситуация, уровень технологического развития и т.п. В основу своей теории исследователи заложили мысль о том, что жизнь человека до 12-14 лет в наибольшей степени определяет его ценности. То есть именно в этом возрасте закладывается фундамент для формирования его как личности. Помимо этого Хоув и Штраус считали, что поколение можно назвать таковым, только если выполняются три условия: • одна эпоха и одни определяющие исторические события; • одни и те же убеждения и модели поведения; • представители разделяют чувство принадлежности к этому поколению, т.е. сами идентифицируют себя как его часть. Поколения приходят в разные социальные эпохи — например, бэби-бумеры появились в послевоенный период (те, кто родился с 1943 по 1963 годы). Закончилась Вторая мировая война (в России — Великая Отечественная), экономика пошла на подъём. Люди объединялись для создания нового общества, в нашей стране это приняло ещё более чёткие очертания в виде социалистического общества. Поэтому они все верили в светлое будущее и имели коллективные цели и смыслы. Их ценностями были и являются до сих пор стабильность, семья и дети, статус, достойная работа. Сами Хоув и Штраус называли это поколение пророками и идеалистами. Следующим стало поколение X — у него также немало названий: странники, кочевники, активисты. Это те, кто родился в период с 1963 по 1983 годы. Формирование поколения X совпало в России с войнами в Афганистане и Чечне, эпохой застоя социалистического режима, сексуальной революцией, расцветом рок-направления в музыке. Они уже не идеалисты, привыкли и умеют рассчитывать только на себя, нацелены на упорный труд. Основные ценности и черты — это самостоятельность, прагматизм и движение в одном направлении. Для них важны должности и звания — это своего рода показатель и результат их карьерного развития. В период с 1983 по 2003 годы на свет появилось поколение next (поколение Y, миллениалы, «Питер Пены», а по Хоуву и Штраусу — поколение героев). Я, например, отношусь именно к ним. В исторической ретроспективе представители поколения Y формировались в период распада СССР, экономических кризисов, «лихих 90-х». Но помимо этого также и в период повсеместной компьютеризации и эры стремительного технологического развития. Для представителей этого поколения важно заниматься тем, что приносит удовольствие. Важна самореализация, поэтому они часто меняют работу, пытаясь подстроить под себя условия труда, а не наоборот. Что весьма осложняет задачу руководству и HR-специалистам современных компаний. При этом миллениалы — хорошие специалисты, готовые учиться и развиваться; они хотят видеть результат своей работы и быть вовлеченными в процессы принятия решений. Хотят «всё и сразу» и поэтому не желают занимать низшие должности и как их родители постепенно двигаться по карьерной лестнице. Для представителей поколения Y важна свобода во всём — они сами выбирают субкультуру, уходят с постоянной работы и открывают свой бизнес или летят отдыхать на другой конец земного шара. При этом им уже не так важны стабильность и присущая предыдущему поколению уверенность в будущем, куда важнее самореализация и развитие. Среди моих знакомых очень много тех, кто ведёт свой маленький бизнес, основанный на хобби — делает блокноты, ведёт блог, иллюстрирует книги, водит экскурсии по самолично разработанным маршрутам. Они не зарабатывают на этом миллионы, отнюдь. Просто делают то, что «зажигает». Миллениалы инфантильны, в чём их очень часто упрекают. Но факт остаётся фактом: это поколение не спешит уходить из родительского дома и создавать собственные семьи, для них гораздо важнее выучиться и состояться в деятельности. По мнению специалистов, влияние на формирование данной черты оказали как пример родителей (который воспринимается миллениалами скорее как негативный — они рано создали свои семьи, были внутренне несвободны и вынуждены держаться за нелюбимую работу, чтобы выжить), так и экономическая ситуация в стране: сегодня не так просто без посторонней помощи обзавестись собственной квартирой. Ещё одной особенностью поколения Y является распространённое среди его представителей ощущение внутреннего одиночества, непонятости обществом. Миллениалы сравнивают себя с другими, могут жалеть об упущенных возможностях и считать, что на свете просто не существует человека, который способен понять и принять их полностью. При этом поколение Y умеет обращаться с техникой, быстро ориентируется в информационном пространстве, готово к изменяющейся с высокой скоростью среде и имеет высокую потребность тратить деньги, путешествовать, жить достойно и не откладывать жизнь «на потом». Потому что историческое окружение не было с ними дружелюбно и научило не доверять будущему. Таким образом, основными чертами и ценностями поколения Y являются свобода, индивидуализм, работа по свободному графику, стремление к профессионализму и самореализации, множество интересов и поверхностная экспертиза во всём, инфантилизм, недоверие к миру и чувство внутреннего одиночества. По данным ООН, «игреки» составляют порядка ¼ населения Земли. Все, кто родился после 2003 года, относятся уже к следующему поколению — поколению приспособленцев, художников (так назвали его в своей работе Нил Хоув и Уильям Штраус), также известному как поколение Z. Сейчас это дети, подростки и люди, только входящие во взрослую жизнь. Они не представляют своего существования без гаджетов и Интернета, лучше умеют общаться в сети, чем вживую. Постоянно живут в «режиме многозадачности» и среди огромных объёмов постоянно меняющейся информации. Поэтому психологи отмечают, что дети поколения Z гиперактивны и не умеют долго концентрировать внимание на каком-то одном предмете, их интерес постоянно перескакивает. Если раньше ребенок мог заниматься чем-то одним на протяжении в среднем 40-45 минут (исходя из чего и была обозначена продолжительность урока в школе), то теперь это время сократилось до 10-15 минут. Они не запоминают всю полученную информацию, а выбирают только то, что нужно. «Зеты» имеют своё мнение о том, что для них важно, и не ориентируются в этом вопросе на чужие представления, пусть это даже представления их собственных родителей. Поэтому «зеты» не желают учиться на пятёрки по всем предметам — они избирательны и уделяют внимание только тому, что определили для себя как важное и полезное. С ними не срабатывает критика, основанная на сравнении с другими, обучение на примере другого человека. Нетерпеливы и быстро взрослеют, обучаясь в Интернете. У поколения Z нет кумиров, потому что в сети сегодня каждый может создать свой канал и стать известным — нужно только найти, чем зацепить аудиторию. Это поколение «лайков» — для них важна похвала. При этом «зеты» раньше начинают работать, желая иметь собственные деньги — и речь сейчас не о средствах на карманные расходы, которые в своё время получали от родителей миллениалы. Они хотят сами зарабатывать — потому что в Интернете видят, как другие такие же подростки уже имеют что-то вроде своего небольшого бизнеса. Результаты исследования Harvard Business Review, проведённого в 19 странах мира, показывают, что сегодня каждый четвертый студент хочет начать собственный бизнес. Резюмируя, основными чертами и ценностями поколения Z можно назвать абсолютную включенность в информационные потоки и процессы, дефицит реального общения, развитую многозадачность и отсюда проблемы с удержанием внимания. А также наличие собственной позиции, разносторонние интересы и более высокий уровень предприимчивости по сравнению с предыдущими поколениями. Так, семилетний сын моей знакомой запросто может продать уже не представляющую для него интерес игрушку друзьям по игровой площадке, при этом он абсолютно не задаётся вопросом, плохо это или хорошо, можно или нельзя. Ему уже не нужно, значит, это наилучший вариант, — и тогда какие могут быть сомнения? В своих работах Нил Хоув и Уильям Штраус говорят о том, что время «оборота» четырех поколений с присущими им особенностями составляет порядка 80-90 лет, и затем история повторяется. То есть с большой долей вероятности поколение, которое родится после 2023, будет иметь сходство в ценностях с поколением бэби-бумеров. Любопытно, в чём оно проявится? Автор: Нина Соколова

Харизму можно развить. Силу воли можно развить. Креативность можно развить. Память можно развить. Человек — очень пластичный материал, нужно только уметь с ним работать. Что еще можно изменить к лучшему? Сделать свою жизнь и себя самого интереснее для окружающих. Рассел Дэвис, колумнист журнала Wired, дает несколько советов. Для начала Дэвис рекомендует усвоить два базовых правила: Интересными бывают только любознательные люди. Расширяйте свой кругозор, интересуйтесь многим. Интересным людям всегда есть чем поделиться. Никто не заинтересуется вами, если вам нечего рассказать. Способы стать интересным Рассел резюмировал в десять пунктов: 1. Делайте каждый день хотя бы одну фотографию и публикуйте ее в Flickr или социальной сети. Этот маленький ритуал заставит вас искать вокруг себя интересные вещи, а публикация в интернете — способ поделиться с окружающими. 2. Создайте блог и пишите хотя бы по одному предложению в неделю. Причины все те же: если вам нечего сказать, вы никому неинтересны. 3. Купите блокнот для цитат и интересных идей (подойдет и электронный аналог). 4. Каждую неделю читайте минимум один новый журнал или сайт. Интересные люди интересуются многим. Новый опыт легче всего найти там, где вы его еще не искали. 5. Каждую неделю берите у кого-нибудь интервью. Необязательно его публиковать. Главное — научиться слушать. 6. Коллекционируйте что-нибудь неожиданное. Развейте страсть к чему-либо. Найдите других людей с такой же страстью. 7. Раз в неделю сходите в кафе на часок и послушайте, о чем говорят за другими столиками. Отмечайте, что заботит людей, их речевые и поведенческие паттерны. 8. Каждый месяц высказывайте в блоге мнение (не меньше 50 слов) о книге, фильме, игре или произведении искусства, которые произвели на вас впечатление. 9. Смастерите что-нибудь своими руками. Выстругайте, сшейте, слепите, нарисуйте, соберите из Lego. 10. Читайте книги. Блоги, сайты, газеты, журналы не заменят старых добрых книг. В книгах меньше всего шума и больше всего идей.